PENGARUH STRES KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL ANGGOTA SATUAN RESKRIM POLRES BENGKAYANG

ANITA, EGHA JHULI (2023) PENGARUH STRES KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL ANGGOTA SATUAN RESKRIM POLRES BENGKAYANG. Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Pontianak.

[img]
Preview
Text
BAB I DAN V.pdf - Published Version

Download (2MB) | Preview
[img] Text
BAB II-IV.pdf - Accepted Version
Restricted to Repository staff only

Download (361kB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh antara stres kerja dan kepuasan kerja terhadap komitmen organisasional anggota Satuan Reskrim Polres Bengkayang. Jenis penelitian yang digunakan adalah dengan metode penelitian asosiatif, teknik pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah teknik sampling jenuh, dengan jumlah sampel sebanyak 37 orang responden. Alat analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi linier berganda, koefisien korelasi berganda (R), koefisien determinasi (R2), uji F (Uji Simultan) dan uji t (Uji Parsial). Hasil penelitian menunjukkan bahwa persamaan regresinya Ŷ = 4,096 0,204 (X1) + 0,264 (X2). Nilai koefisien korelasi berganda (R) sebesar 0,239 yang artinya hubungan antara variabel stres kerja, kepuasan kerja dan komitmen organisasional Anggota Satuan Reskrim Polres Bengkayang memiliki hubungan yang lemah. Nilai koefisien determinasi (R2) yang diperoleh dalam penelitian ini adalah sebesar 0,057, artinya stress kerja dan kepuasan kerja memberikan pengaruh sebesar 5,7% terhadap komitmen organisasional, sedangkan sebanyak 94,3% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Hasil Uji Simultan (Uji F) menunjukkan bahwa nilai sig 0,368 dan F hitung 1,028 ≤ F Tabel 3,07, sehingga Ha ditolak artinya stress kerja dan kepuasan kerja secara simultan tidak berpengaruh terhadap komitmen organisasional Anggota Satuan Reskrim Polres Bengkayang. Berdasarkan hasil uji parsial (Uji t) diketahui bahwa stress kerja dan kepuasan kerja secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap komitmen organisasional Anggota Satuan Reskrim Polres Bengkayang.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Uncontrolled Keywords: Stres Kerja, Kepuasan Kerja, Komitmen Organisasional
Subjects: - Ilmu Manajemen
Divisions: Fakultas Ekonomi & Bisnis > Prodi Manajemen
Depositing User: Admin 2
Date Deposited: 09 Jan 2024 03:27
Last Modified: 09 Jan 2024 03:27
URI: http://repository.unmuhpnk.ac.id/id/eprint/2613

Actions (login required)

View Item View Item