HARISKA, HENDRI RAHMAT (2021) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL PEGAWAI NEGERI SIPIL SEKRETARIAT DPRD KABUPATEN KAYONG UTARA. Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Pontianak.
|
Text
BAB I DAN V.pdf - Published Version Download (1MB) | Preview |
|
Text
BAB II, III DAN IV.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (431kB) |
Abstract
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Komitmen Organisasional Pegawai Negeri Sipil Sekretariat DPRD Kabupaten Kayong Utara. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian asosiatif/hubungan. Populasi dalam penelitian ini adalah semua pegawai Negeri Sipil yang bertugas di Sekretariat DPRD Kabupaten Kayong Utara pada tahun 2020 yang berjumlah 37 orang. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini adalah kuesioner dan wawancara. Metode yang digunakan adalah, regresi linier sederhana, koefisien korelasi (R), koefisien determinasi (R²) dan uji kelayakan model (uji F). Hasil analisis regresi linier sederhana menunjukkan hasil persamaan regresi yaitu, Y = 0,581 + 0,884 X. Hasil korelasi menunjukkan bahwa nilai R 0,922, sehingga dapat disimpulkan bahwa Kepuasan Kerja dan Komitmen Organisasional Pegawai Negeri Sipil Sekretariat DPRD Kabupaten Kayong Utara memiliki hubungan yang kuat. Sedangkan nilai koefisien determinasi (R²) yang diperoleh sebesar 0,850. Hal ini berarti Kepuasan Kerja berpengaruh sebesar 85,00% terhadap Komitmen Organisasional, dan sisanya 15,00% dipengaruhi oleh faktor-faktor variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Hasil uji simultan menunjukkan nilai F hitung sebesar 198,439 > F tabel sebesar 4,12 dan memiliki nilai signifikansi sebesar (0,000 < 0,05), maka dapat disimpulkan bahwa Ho ditolak dan Ha diterima artinya model regresi linier dapat digunakan untuk memprediksi nilai variabel Kepuasan Kerja yang dipengaruhi oleh Komitmen Organisasional pada Pegawai Negeri Sipil Sekretariat DPRD Kabupaten Kayong Utara.
Item Type: | Thesis (Skripsi) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Kepuasan Kerja dan Komitmen Organisasional. |
Subjects: | - Ilmu Manajemen |
Divisions: | Fakultas Ekonomi & Bisnis > Prodi Manajemen |
Depositing User: | Admin 2 |
Date Deposited: | 27 Oct 2022 07:24 |
Last Modified: | 27 Oct 2022 07:24 |
URI: | http://repository.unmuhpnk.ac.id/id/eprint/1582 |
Actions (login required)
View Item |